ТОП Букмекерских контор
Букмекер Рейтинг WB Бонус Мин.
депозит
Поддержка Live
ставки
Моб.
Версия
Сайт
1 1xBet
5 000 руб. 50 руб. 24/7     Перейти
2 Melbet
100% 50 руб. 24/7     Перейти
3 PariMatch
2 500 руб. 50 руб. 24/7     Перейти
4 Mostbet
20% от депозита 50 руб. 24/7     Перейти
5 Лига ставок
500 руб. 50 руб. 24/7     Перейти
6 Fonbet
Авансовая ставка 50 руб. 24/7     Перейти

0 25 ставки это сколько

Какой. В табеле ставить 6 часов и в субботу и в воскресенье ставить выходной день? И одновременно будет установлено. В табеле ставить 2 часа и в субботу и в воскресенье ставить выходной день? И как правильно прописыть в режим. Это будет совмещение? При совмещении 2 должности достаточно доп. Мне кажется, что нужно доп.

Сколько часов в месяц я должна работать, если оформлена на 0,25 ставки?

Помогите, пожалуйста, разобраться!! Добрый день. Сейчас частники предлагают работу на 0,25 ставки, тоесть стаж идет соответсвенно. На сколько это законно и что с этим делать? Работа в фотосалоне фотоуслугифото на документы, фотопечать, ксерокопия и. Оформление по договору на 0,25 ставки. График работы Это один из примеров.

Совершенно незаконно. Кстати, к стажу отношения не имеет, если только не по "горячей сетке" работа. Работаю санитаркой в "Доме интернате для пенсионеров и инвалидов". Но официально у нас 7-ми часовой рабочий день. Бугалтерия считает 0,25 ставки так- наш фонд рабочего времени делит на 4 и эти часы считает как 0,25ставки. Эти часы мы отрабатываем. Такой расчёт правильный? В ТК РБ есть какое-то определение максимального или минимального часового предела насчет понятия ставки?

Например, если он отработал часов 1. От слова -. Конечно ТК определяет норму рабочего времени. В зависимости от рабочего графика можно ориентироваться на месячную норму. Переработка свыше нормы либо оплачивается по двойной часовой ставке, либо компенсируется дополнительными выходными днями. Опубликование суммы во всеобщем доступе у нас адвокатов не приветствуется.

Вы либо Упрощен ставка, либо на емэйл мне напишите.

Добрый день, подскажите врач-рентгенолог сколько по времени должен работать в день на 0,5. Добрый день!!! Входят ли в них концертмейстерские часы, если работаешь концертмейстером по совместительству, а преподавателем на основных часах? Я учитель начальных классов. Какая зартплата Ставки на футбол теории у меня?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, основная работа 0,5 ставки при совмещении еще одной должности на 0,5 ставки расчет за совмещение берется от полного должностного оклада или от 0. Вопрос как будет рассчитана 0. Здравствуйте ,устроилась на работу Баристой на 0. Доброго дня! Столкнулась с такой ситуацией: Предприятие приняло на работу работника по основному месту работы на 0,5 ставки. Режим работы с дообед с до Сказали что по Законодательству РБ обязательно указывается обед каким нормативным документом руководствуются остается под вопросом.

Бороздила Трудовой кодекспросторы интернета, не могу найти ответа на вопрос: должен ли быть обед на 0,5 ставки, тем более через 2 часа после начала дня. Хочу устроиться на работу в гос. Учреждение с сохранением пособия. С уважением. Может ли ИП физ. Что нужно для этого сделать? Подскажите, пожалуйста, работаю по основной должности медсестрой, имею дополнительно квалификацию медсестры-анестезиста. Сохранится ли квалификация анестезиста при совмещении по этой специальности на 0.

Я работаю на 1. Сколько часов в неделю я должен работать. Я работаю в школе учителем химии на не полную нагрузку сколько минимально учебных часовчв неделю она должна составлять при ставке в 20 чачас.

Работаю в школе на 0,5 ставки 12 часов. Имеют ли право меня заставить выходить на работу в субботу?

Вырабатываю свои часы в течение 5 дн. Заранее спасибо за ответ. Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Имея третью группу инвалидности могу ли я рассчитывать на перевод от нанимателя на 0. Могут ли мне в этом отказать? Здравствуйте, скажите пожалуйста, если работник работает на ставку. На полную нагрузку, и его сокращают на пол ставки.

Работаю медицинской сестрой в поликлинике на 0,5 ставки. Могу ли я отказаться от работы в субботу, если рабочее время будет отрабатываться на протяжении недели? Здравствуйте, подскажите пожалуйста ответ вот на какой вопрос.

Работа на 0 25 ставки

Есть ли статья в ТЗ, регулирующий такой вопрос. Я читала ранее что ставка, полставки - такого понятия. Будьте любезны, напишите как в этом случае закон регулирует ответственность нерадивых родителей алименщиков.

Подскажите ответ на такой вопрос. Бывший муж устроился к частнику полставки официально получает зарплату, остальное в "конверте".

Он молодой мужчина, на иждивении инвалидов не имеет. Я оформлена на 0. При увольнении, как именно меня меня будет расчитывать нанимателя, а конкретно интересует: будет ли расчет за год такой работы, не использованный отпуск и вообще полагается ли он мне или меня просто рассчитают по 0.

Работаю на 1,75 из них 1основная ставка, 0,25 совмещения, и 0,5 совместительства, сколько часов в день я должна отрабатывать Здравствуйте скажите пожалуйста я работаю на 0. Здравствуйте, скажите пожалуйста я работаю 0. Налог снимают 20 р.

Правильно ли это? Здравствуйте, я работаю на 1,0ст. Подскажите, пожалуйста, что можно Ставки в хоккеи кхл по данной ситуации: моя дочь учится в колледже, ей 17 лет.

После учебы она подрабатывает няней в одной семье. Трудовой договор в письменной форме с ней не заключался. Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника. Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

Вопрос по трудовому праву. Я работаю на 0, 5 ставки на декретной ставке по срочному трудовому договору. В настоящий момент сама нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Вышел на работу основной сотрудник занимает ставку, но вышел на 0,5. Соответственно 0,5 ставки освобождается. Есть ли лазейки сохранить за собой место, хоть на 0,25 ставки? Как должна проходить процедура увольнения в данном случае? Добрый день. К сожалению, "лазейки" нет - если трудовой договор заключался с вами на период отсутствия основного работника, он подлежит прекращению с выходом основного сотрудника.

То, что работник выходит на условиях неполного рабочего времени, на ситуацию не влияет. По процедуре увольнения - работодатель издает приказ и знакомит вас с ним производит расчет и выдает трудовую - общая процедура. Обязанность уведомить вас о расторжении трудового договора заранее, в силу закона, у работодателя отсутствует. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

Трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу. Господа юристы. У меня к вам вопросик по трудовому кодексу. Работник принимается на 0,25 ставки с оплатой пропорционально отработанному времени. И на каком основании мне такую ставку предложили. Другой работы у меня. Устраиваться пришёл с трудовой книжкой. Добрый день, Сергей Анатольевич! А теперь по предложению такой ставки. Вам предложили такой способ оплаты при трудоустройстве или переводе?

Если Вы согласились то есть подписали заявление и ознакомлены с приказамито Ваши права здесь не нарушены.

Интервью на тему «Ставка, полставки и четверть ставки в трудовых договорах»

Более подробно могу проконсультировать при предоставлении дополнительной информации. Может ли генеральный директор ООО два учредителя быть устроенным на 0,25 ставки по основному месту работы?

Не является ли это нарушением законодательства? Это нарушение Согласно ст. Мне на работе сказали, что оклад у меня будет 0,25 ставки от МРОТ, а именно руб. Зарплата черная. При этом обещают официальное трудоустройство, но на испытательном сроке не хотят тродоустраивать. Я настаиваю хотя бы на договоре ГПХ, они сказали на усмотрение руководителя. Законно ли ставка 0,25 от МРОТ? Я работаю в Ростове-на-Дону. Про компанию отрицательных отзывов не нашла.

Но это только догадки. Объективно рассмотреть ситуацию можно только после ознакомления с документами, которые предложит подписать работодатель. Я работаю воспитателем в областном саду. Для тех у кого есть дети берут на работу на 0,9 ставки, а свободных на 1 ставку. Скажите пожалуйста правомерно ли поступают работодатели и будет ли учитывать мои 0,9 ставки как педагогические для выходы на пенсию по условиям непрерывного стажа 25 лет в педагогическом образовании.

Если работник согласен, то нет нарушений. Принудительный труд запрещен. Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания насильственного воздействияв том числе: в целях поддержания трудовой дисциплины; в качестве меры ответственности за участие в забастовке; в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития; в качестве меры наказания за наличие или выражение политических взглядов или идеологических убеждений, противоположных установленной политической, социальной или экономической системе; в качестве меры дискриминации по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности.

Если кто-то не согласен, ищет юриста и платит за защиту своих прав. Я нахожусь в отпуске по Ставки на команды за ребёнком до 1. Хочу устроится совместителем на 0. Из отпуска по уходу за ребенком выходить не. Опишу ситуацию. Человек работает электриком в бюджетной организации на 1,5 ставки. После майских указов 0,5 дополнительной ставки сократили до 0,25 и, по итогу, зарплата стала меньше.

Объем работы и продолжительность раб дня не изменился. Правомерно ли сокращение ставки? Как добиться при новых условиях снижение нагрузки работника? В Трудовом кодексе РФ сокращение штата предусматривает определенную процедуру. Хотелось бы уточнить, каким образом это произошло в Вашем случае. У Вас в трудовом договоре возможно с дополнительным соглашением указано, что работаете на 1,5 ставки?

Дело в том, что последний майский указ Президента РФ не содержит ни слова о каких-либо сокращениях. Помогите пожалуйста решить такой вопрос. Пришёл приказ об основном оплачиваемом отпуске 36 днейполная ставка. Также по основному месту работы имею 0. Непонятно вообще, откуда вытекает утверждение о дополнительных днях отпуска, если работаете еще и по совместительству.

При такой работе - писать о дополнительных днях можно только для совместительства, отпуск по которому, в Вашем случае, короче, чем по основному месту работы.

Работаю в социальном центре воспитателем. Прошла реорганизация. В результате-закрыли стационарное отделение, нам предложили работу на дневном отделении трудные дети с понижением ставки до 0.

Предлагают написать заявление на данное предложение завтра го,приступить к работе го? Правомерно но это? Трудоустроена с Сегодня 5 декабря, директор магазина на работу не вызывает, говорит, что штат полный.

Так же директор сказала. Я хочу узнать, должен ли работодатель, дать мне отработать какой то минимум часов? Или он имеет право ни разу не вызвать за месяц, меня на работу? Работодатель обязан Вас обеспечить работой, предусмотренной трудовым договором. Работодатель обязан: предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором. Работа может и не каждый день, если указан суммированный учет рабочего времени, то есть например по 5 часов 2 дня. Консультируйтесь с юристом онлайн.

Спросить юриста. Трудовое право Защита прав работников Сколько часов в месяц я должна работать, если оформлена на 0,25 ставки? Консультация юриста онлайн.